휴램프로의 인사노무 플랫폼은 변화가 필요했습니다. 서비스사이트와 프로그램은 노후했고, 오류 때문에 제 기능을 못하는 페이지도 있었습니다. 매년 조금씩 바뀐 프로세스는 구조적이지 않았고, 여기저기 산재된 기능들 때문에 원하는 업무에 필요한 정보를 찾는 것 또한 쉽지 않았습니다.

그로브는 고객과 충분히 소통하고 기존의 모든 프로세스를 면밀히 분석하여 추후 2/3차에 걸친 고도화 과정에서 프로그램 및 비즈니스의 확장이 쉽도록 프로그램을 처음부터 재설계 했습니다.

Project Period : 2021. 12 ~ 2022. 5
Project Scope :

1. 서비스사이트 리뉴얼 (Web / Mobile)
2. 기업형 인사·노무 관리 프로그램 고도화 설계

Our Role :

1. 비즈니스 모델 및 서비스플랜 컨설팅
2. 서비스사이트 화면설계 및 디자인/퍼블리싱
3. AS-IS 업무 프로세스 및 프로그램 분석
4. TO-BE 프로세스 설계
5. 스토리보드 작성
6. 데이터베이스/아키텍처/인터페이스 설계

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